1.Основные правила редакции и колледжа LS News.
1.1.Каждый сотрудник LS News должен чётко выполнять обязанности своего ранга.
При несоблюдении: Предупреждение на 7 дней / -1 ранг.
1.2.Каждый сотрудник LS News обязан носить форму в соответствии с его рангом.
При несоблюдении: Предупреждение на 7 дней.
1.3.Каждый сотрудник LS News имеет право на свободное передвижение по штату в свободное от работы время.
При несоблюдении: Увольнение лица, препятствующего свободному передвижению + ЧС на 14 дней.
1.4.Каждый сотрудник LS News имеет право на высказывание своего мнения относительно своей работы, но это не должно переходить в критику и споры, мешающие работе LS News.
При несоблюдении: Увольнение лица, препятствующего высказыванию мнения + ЧС на 20 дней.
1.5.Каждый сотрудник LS News обязан уважительно относиться к своим коллегам, не грубить другим сотрудникам.
При несоблюдении: Предупреждение на 7 дней / Временное увольнение на 3 дня.
1.6.Сотруднику LS News запрещено использовать нецензурные выражения в рацию.
При несоблюдении: Временное увольнение на 3 дня (Старший состав) / Увольнение + ЧС на 5 дней (все, кроме Старшего состава).
1.7.Каждый сотрудник LS News обязан адекватно вести себя на работе.
При несоблюдении: Временное увольнение на 7 дней / Увольнение.
1.8.Каждый сотрудник LS News обязан уважать интересы окружающих.
При несоблюдении: Временное увольнение на 7 дней / Увольнение.
1.9.Все сотрудники, достигшие 7 ранга, входят в Совет.
---
2.Правила системы образования.
2.1.Колледж - единственный способ попасть в состав редакции LS News для гражданина, не имеющего диплома.
2.2.Группа студентов в колледже не может быть меньше 5 и больше 20 человек.
2.3.Каждый студент колледжа обязан посещать лекции.
При несоблюдении: Предупреждение (1 пропуск) и Отчисление (2 пропуска).
2.4.Обучение в колледже начинается во вторник и кончается в субботу.
2.5.Студент становится сотрудником LS News только в соответсвии с Правилами системы рангов и повышений.
2.6.Студент обязан носить форму колледжа (ознакомьтесь с пунктом 1.3).
2.7.Студент может быть уволен только если он нарушает пункт либо пункты Устава, где предусмотрено такое наказание.
2.8.Набор студентов после начала обучения строго закрыт.
При несоблюдении: Увольнение принявшего на обучение студента и самого студента.
2.9.Приём в колледж разрешён только в Воскресенье - Вторник. В остальные дни приём студент строго запрещён. Точное время приёмов сообщается в объявлениях.
2.10.Студентам категорически запрещено просить профессора об ускорении проведения тестов либо о досрочной выдаче диплома.
При несоблюдении: Отчисление.
2.11.Студентам категорически запрещено работать без разрешения сотрудников из Старшего состава.
---
3.Правила системы рангов и повышений.
3.1.LS News придерживается такой системы рангов:
¦1 ранг - Студент (также разрешено название Стажёр)
¦2 ранг - Звукооператор
¦3 ранг - Звукорежиссер
¦4 ранг - Репортер
¦5 ранг - Ведущий
¦6 ранг - Редактор
¦7 ранг - Главный Редактор
¦7 ранг (+) - Главный по работаспособности
¦7 ранг (++) - Помощник Технического Директора
¦8 ранг - Технический Директор
¦Помощник Программного Директора (8 ранг+)
¦9 ранг - Программный Директор
¦9 ранг (+) - Организационный Директор
¦9 ранг (++) - Заместитель Генерального Директора
¦Лидер - Генеральный Директор
(+) - Обозначение старшинства в системе рангов.
3.2.Студент повышается на более высокий ранг в соответсвии с пунктами 3.3. и 3.4.
3.3.Студент, сдавший главный экзамен на 4 или 5 баллов, получает должность Репортёра.
3.4.Студент, сдавший главный экзамен на 3 балла, получает должность Звукооператора.
3.5.Студент, сдавший главный экзамен меньше, чем на 3 балла, отчисляется.
3.6.Звукооператор, прошедший испытательный срок в 3 дня, может выбрать должность либо Охранника, либо Репортёра.
3.7.Репортёр, за 15 эфиров, оформленных в отчёт со скриншотами, получает должность Ведущего.
3.8.Ведущий, за 15 эфиров, оформленных в отчёт со скриншотами, получает должность Диджея..
3.9.Тех.Директор и Программный Директор выбираются Советом, кандидатуры предлагаются Ген.Директором и Заместителем Ген.Директора. Организационный Директор выбирается по общему согласию Ген.Директора, Заместителя Ген.Директора и Совета. Зам.Ген.Директора выбирается непосредственно самим Ген.Директором из числа членов Совета (7+ ранги).
3.10. Повышать сотрудника по причинам, не указанным выше, строго запрещено!
---
4.Правила системы управления:
4.1.Любой сотрудник старшего состава может принимать решения, только руководствуясь Уставом.
4.2.Каждый сотрудник строго должен слушаться сотрудников выше его рангом, если поручения не противоречат Уставу.
4.3.Запрещено заставлять сотрудника более низкого ранга делать работу, не предусмотренную контрактом.
4.4.При управлении редакцией, Ген.Директор и сотрудники старшего состава, должны руководствоваться здравым смыслом.
----
5.Правила системы рации:
5.1.Рация - не средво общения, споров или обсуждения начальства. Рация - средство передачи/получения важной информации, заданий либо другой информации, касающейся работы.
5.2.Флуд в рацию строго запрещён!
При несоблюдении: Увольнение / Временное увольнение на 7 дней / Понижение на 1 ранг.
5.3.Мат в рацию строго запрещён! (ознакомьтесь с пунктом 1.7).
5.4.Caps Lock в рацию строго запрещён!
При несоблюдении: Временное увольнение на 7 дней / Понижение на 1 ранг.
5.5.Оскорбления сотрудников строго запрещены как в рацию, так и во всех местах, где может происходить общение сотрудников.
При несоблюдении: Увольнение + ЧС на 3 дня.
5.6.Оскорбления начальства (6+ рангов) строго запрещены и наказываются строже.
При несоблюдений: Увольнение + ЧС на 40 дней.
5.7.Оффтоп в рацию запрешён, так как мешает работе.
При несоблюдении: Временное увольнение на 3 дня / Понижение на 1 ранг.
5.8.Неадекватность ((нон-рп)) в рацию категорически запрещено.
При несоблюдении: Увольнение / Временное увольнение на 3 дня.
5.9.При разговоре сотрудники должны руководствоваться "Правилами перевода слов".
----
6.Система поправок в Устав.
6.1.Поправки в Уставе осуществляются только голосованием Совета.
Тема: Radio LS | Устав.